Descripción del puesto
Título del puesto:  MANTENIMIENTO DE DATOS
Ubicación del puesto (breve):  Madrid, MD, ESP, 28042

WFS, miembro del grupo SATS, es un líder global en logística de carga aérea y un socio destacado en servicios de asistencia en tierra. Ofrecemos servicios de carga aérea, asistencia en tierra y necesidades especializadas. SATS-WFS tiene una fuerte presencia en una red combinada de más de 215 ubicaciones y cuenta con más de 46 000 de los mejores profesionales en todo el mundo.

Administrativo/a – Departamento de Mantenimiento (Handling Aeroportuario)

¿Te motiva el trabajo administrativo, la organización y el control de datos? ¿Tienes experiencia en seguridad industrial y te gustaría desarrollarte en un entorno aeroportuario dinámico?
En nuestro Departamento de Mantenimiento, buscamos un/a Administrativo/a responsable del mantenimiento y actualización del inventario de activos y de la gestión documental asociada a su ciclo de vida.

Funciones principales:
La persona seleccionada será responsable de asegurar la correcta trazabilidad documental de todos los equipos e instalaciones del área (puertas, maquinaria, alquileres, etc.).

Entre sus tareas se encuentran:
1.    Gestión y seguimiento del calendario de revisiones, inspecciones e instalaciones.
2.    Actualización y control del inventario de activos del departamento.
3.    Mantenimiento y supervisión de los datos necesarios para cumplir con éxito las inspecciones internas y externas.
4.    Registro, seguimiento y cierre de instrucciones y órdenes emitidas por el responsable del departamento.
5.    Tramitación de solicitudes de acceso y permisos de vehículos.
6.    Lectura e interpretación de reportes técnicos y otra documentación relacionada.

Requisitos necesarios
•    Formación en Administración y Gestión, Gestión Administrativa, Administración y Finanzas o equivalente.
•    Experiencia en tareas administrativas, gestión documental, facturación, contabilidad o atención al cliente.
•    Dominio de Microsoft Office, especialmente Outlook y Excel, y manejo de programas de gestión/ERP.
•    Perfil organizado, meticuloso y orientado a la calidad del dato, con capacidad para gestionar plazos y varias tareas simultáneamente.
•    Buenas habilidades de comunicación, responsabilidad, proactividad, discreción, trabajo en equipo y resolución de problemas.
•    Disponibilidad de incorporación inmediata.

Requisitos valorables

•    Experiencia previa con sistemas de gestión de mantenimiento informatizado (GMAO/CMMS), especialmente FIIX.
•    Experiencia previa en entornos industriales, logísticos o de mantenimiento.
•    Conocimientos de inglés u otros idiomas.

Ofrecemos:
•    Contrato de sustitución a tiempo completo, en horario de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 horas. La duración del contrato estará determinada por la situación de incapacidad temporal que se va a cubrir.


En WFS hemos asumido el compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades para todas las personas, con independencia de su sexo. Por ello, se ha elaborado el presente Plan de Igualdad de Oportunidades, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva, y demás normativa vigente en materia de igualdad. WFS integra el principio de igualdad de trato y de oportunidades en todas sus políticas y procedimientos de gestión de personas, garantizando la ausencia de cualquier discriminación directa o indirecta por razón de sexo. Asimismo, cuando exista una situación de infrarrepresentación de alguno de los sexos en un determinado departamento o grupo profesional, podrán adoptarse medidas de acción positiva dirigidas a favorecer una representación más equilibrada, siempre que las personas candidatas reúnan condiciones equivalentes de idoneidad, mérito, capacidad, cualificación y competencias para el puesto. Este compromiso incluye, asimismo, la revisión y seguimiento de posibles brechas por razón de sexo, la promoción de la corresponsabilidad, la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, la prevención del acoso y la promoción de entornos laborales inclusivos y respetuosos con la diversidad.